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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。关于工伤，现在有了新的规定。下面小编就给大家介绍2017年新劳动法工伤规定，希望对大家有帮助!
2017年新劳动法关于工伤的规定
工伤规定一、工伤赔偿标准法律依据
(一)2016年前
1、行政法规：工伤保险条例。
2、规章：各省、直辖市实施工伤保险办法;各省农民工工伤保险实施暂行办法。
(二)2016年后
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